sherpa-header_mobile
loading...

Sherpa Management brinner för att se människor och verksamheter att växa. Vi följer våra uppdragsgivare genom stora strategiskiften och verksamhetsförändringar där varje uppdrag är unikt. Vi jobbar nära ledning och medarbetare på olika nivåer genom hela förändringsarbetet för att uppnå hållbara resultat.

Vår drivkraft är att skapa ett bättre samhälle. Det gör vi genom att ta vara på individers kompetens och utveckla företag och dess verksamheter. Vi är till för företag som söker förnyelse, förbättring och som vill nå nya mål och möjligheter.

VI SÖKER MEDARBETARE.

Sherpa Management AB är en liten och personlig, men även en stark och drivande konsultverksamhet.
Vi bistår ledande befattningshavare på deras väg att utveckla sin verksamhet.

Vår passion är att se organisationer och individer utvecklas och därmed bidra till ett bättre samhålle.

NYHETER!

Företagsbanner
På vår nyhetssida kan du följa våra senaste inlägg gällande branschen och omvärldsbevakningen.

2014

Vi hoppas att du har haft ett spännande år med både glädje och många nya erfarenheter. Vi har under 2014 fått stora förändringar i den politiska världen och aldrig har det varit tydligare att beslut som inte fattas kostar mycket pengar och resurser.  Nya strategier förändrar dock spelplanen och andra möjligheter öppnar sig. Vilka möjligheter ser du?

Vi tror att framtiden tillhör de företag och organisationer som – på riktigt – förmår att skapa det som människor vill ha. Detta skapar i sin tur samhällsnytta och passionerade medarbetare som vill och har drivkraften att ge det lilla extra.
Vi ser fram emot ett utvecklande 2015 och hoppas att du får tillfälle att varva ner och njuta tillsammans med familj och vänner under helgerna.

God Jul och Gott Nytt År!.

Läs hela inlägget »

Forskningen säger att det är knappt fyra procent av de nya produkter och tjänster som når marknaden som faktiskt överlever. Hur gör man då för att öka möjligheten att tillhöra de fyra procenten.
Det kanske allra viktigaste är att fundera på vad det är kunden vill ha löst, eller vad kunden har för problem idag och hur de skulle vilja att det fungerade. Det handlar inte bara om att gå ut och prata med kunden även om det givetvis är en viktig parameter när du designar en ny produkt eller en ny tjänst. Du måste också vara lite av en detektiv och studera hur kunden beter sig idag, vad kunden upplever som krångligt, vilka fördelar som kunden önskade att dom kunde få.
Innan Apple lanserade första versionen av iPhone så var fokus för de andra mobiltillverkarna att göra allt för att öka batteritiden i sina telefoner. Apple valde en helt annan väg och studerade hur kunderna betedde sig ur ett bredare perspektiv och funderade på hur de kunde skapa en produkt som adderade ett ännu större värde. 
Hur det gick vet vi alla, batteritiden är avsevärt mycket sämre men det erbjudande som vi fick i form av olika varianter på smarta telefoner adderar ett klart större värde för oss som kunder.
När man tar fram en ny tjänst måste man alltså betrakta många olika aspekter, och det räcker inte med att bara fråga kunden vad de önskar, utan fundera på vilket ytterligare värde man skulle kunna skapa utifrån studier av hur kunden faktiskt beter sig.

Läs hela inlägget »

När man arbetar med sin affärsutveckling är det viktigt att säkerställa att det erbjudande som man tar fram möter det som kunden vill hitta en lösning på. I vissa fall är det något som kunden aktivt söker en lösning på, det vill säga kunden vet att dom vill lösa det men har ännu inte hittat en lösning. I andra fall är det en lösning på ett problem som kunden inte ens visste att dom hade men som du listat ut i ditt arbete med att designa ditt nya erbjudande. Vid all typ av affärsdesign är det bra att ta med sig perspektivet hela vägen ut till själva lanseringen av erbjudandet. Hur kommer reklamaffischen att se ut, vem vänder vi oss till, vad är dennes problem och vad är vår lösning. Att jobba iterativt med olika frågeställningar och infallsvinklar bidrar till att skärpa erbjudandet och säkerställa kundvärdet. 

Vi på Sherpa Management tycker det är oerhört roligt att hjälpa våra kunder att designa och utveckla sitt erbjudande. Vi tycker om att jobba interaktivt och grafiskt och tar ofta hjälp av Busienss Model Canvas och Value Proposition Canvas för att i nära samarbete mellan olika personer hos våra kunder ta fram och vässa erbjudandet till slutkunden så att det verkligen skapar värde och en positiv kundupplevelse.

Läs hela inlägget »

Idag kan även Linda och Jacob lägga till Certified Management Consultants till sina respektive CV's. Vi på Sherpa Management strävar efter att hela tiden säkerställa att vi ligger i framkant vad gäller kompetens och kunskap för att på bästa sätt kunna guida våra kunder och bidra till deras framgångar. En viktig del i detta är att säkerställa att vi håller högsta möjliga kvalité i vårt sätt att arbeta och i den kompetens som våra konsulter besitter. Vi har därför valt att certifiera våra managementkonsulter i enlighet med den internationella CMC certifieringen. Genom detta så kan våra kunder känna sig säkra på att få den bästa hjälp som finns att tillgå på marknaden.

CMC certifieringen är en internationell certifiering som ägs av International Council of Management Consultants och som bygger på konsultens erfarenhet och utförda uppdrag. Certifieringen omfattar såväl praktisk som teoretisk kunskap och baseras på utförda uppdrag och referenstagning
Vi kan nu stoltsera med att 100% av våra managementkonsulter är certifierade!

Läs hela inlägget »

Dagen före valet 2014, ett val som troligen blir det sista helt analoga valet i Sverige. I takt med den digitalisering som sker i samhället så kommer det att ställas krav på möjligheten att i framtiden kunna e-rösta, antingen i vallokalerna eller hemma framför datorn. I takt med utvecklingen som möjliggör en säker identifiering av de röstberättigade och den digitala medvetenheten hos alla oss medborgare så skapas både förutsättningarna och kraven för att införa e-röstning.
Regeringen har genom Näringsdepartementet gått ut med att det offentliga Sverige ska vara bäst i världen på att använda digitaliseringens möjligheter, ett natuligt steg i detta är att göra det möjligt att i nästa val rösta digitalt.
Detta är ytterligare ett scenario där den digitalisering som vi befinner oss i påverkar affärs och verksamhetsmodeller inom både privat och offentlig sektor, en utveckling som vi är glada och stolta över att få vara med och påverka och driva.

Läs hela inlägget »

Nu har de flesta kommit upp i full fart efter en riktigt skön sommar. Vi känner att det är mycket kraft i organisationerna och många vill utveckla sin verksamhet. Här gäller det att samla kraften i organisationen för att skapa en bra arena för affärsutveckling. Det handlar om att få alla delar av organisationen att röra sig åt samma håll mot en gemensam målbild där alla vet vad deras roll och ansvar är för att hela företaget ska nå mot målet.
Vi har förmånen att hjälpa ett antal organisationer med att etablera en kraftfull arena för affärsutveckling som tar tillvara organisationens inneboende kraft, ger utlopp för nya tankar och skapar en gemensam syn på vägen till målet.
Vi ser fram mot en riktigt härlig höst tillsammans med alla våra kunder och samarbetspartners.

Läs hela inlägget »

Sveriges Riksdag har nu klubbat de nya gränsbeloppen för direktupphandling inom offentlig sektor. Beslutet innebär att direktupphandling i LOU ska få användas när kontraktets värde beräknas uppgå till 28 procent av tröskelvärdet enligt LOU, dvs. 505 800 kronor. Den nya gränsen gäller från och med 1 juli 2014. Hör gärna av dig om du vill diskutera med oss vad detta innebär för dig.

Läs hela inlägget »

Vi var på plats på Gotland under Almedalsveckan. Vilken fantastisk vecka och vilken energi! Veckan var full av många intressanta möten och diskussioner kring hur affärsutveckling och framtiden. Vi kände att många delade vår passion för framtiden.

Läs hela inlägget »

Äntligen är sommaren här och livet är enkelt att leva. Midsommar är en av våra stora högtider som man gärna vill fira i skärgården. Livet är fullt av möjligheter och ofta är det enkla och det spontana som skänker störst glädje. Varför inte träffa vänner och släkt, utan fundera så mycket på jobbet.  Kan det bli bättre?

Vi önskar en glad sommar och en skön semester
Linda, Marcus och Jacob

Läs hela inlägget »

För att hjälpa våra kunder att stärka sitt budskap etablerar vi ett samarbete med Dsigner Grafisk Konsultation AB kring grafisk konsultation. Disgner är specialiserad på powerpointproduktioner med talarstödscoachning –  att rekommendera om ni ska ha chefsmöten eller skapa en presentation att använda som införsäljningsverktyg.
Dsigner Grafisk Konsultation AB producerar även grafiska profiler, kontorstryck, trycksaker, exponeringsmaterial etc. Ta gärna kontakt med oss om du vill veta mer vad det kan innebära för dig.

Läs hela inlägget »

Vi kan nu stolt presentera den nya hemsidan. Här finner du information om företaget, kontaktuppgifter till oss samt läsvärda nyheter gällande teman och händelser vi bevakar. Är det något speciellt du skulle vilja se här så ta gärna kontakt med oss.

Läs hela inlägget »

Äntligen är våren här med full kraft! Dagarna blir längre och naturen vaknar upp igen. Vi får alla ny kraft och inspireras av alla nya och gamla projekt som man vill få klart innan sommaren.  

Läs hela inlägget »

Det nya året har precis börjat, och vi ser fram mot ett nytt år och nya möjligheter. Vi tackar för förtroendet att genomföra en översyn och analys av en av våra uppdragsgivares kundrelationer och organisation. Vi kommer att arbeta med detta projekt under våren. Tveka inte att kontakta oss om du vill diskutera liknande utmaningar i din organisation.

Läs hela inlägget »

kontakt.

Sherpa Management AB
Engelbrektsplan 2, 3 tr
114 34 Stockholm
info@sherpamanagement.se
Orgnr: 556935-5570